"Кюстендилски строител" постави антирекорд

Работодателите масово "забравят" да плащат заплати и да внасят осигуровки, отчете предколедно шефът на Инспекцията по труда в Кюстендил инж. Александър Крумов.

По време на проверките се натъкнахме на фрапиращ факт във фирма "Кюстендилски строител", където от една година не са плащани заплати, но хората все още ходят на работа. В тази фирма през 2010 година ходихме няколко пъти на проверки, но въпреки наложени парични санкции в размер на 30 000 лв. хората там ще посрещнат коледните и новогодишни празници без нито една заплата за годината.

По време на проверките експертите на инспекцията са открили нов начин за мамене на държавата и работниците. Собствениците на няколко малки транспортни фирми злоупотребяват с шофьорите, като ги "оборудват" с фактивни договори, които дни след регистрацията се отписват от системата. Така работникът си мисли, че всичко е изрядно, а на практика нито е осигурен, нито трупа стаж за пенсия. Най"често подобни "далавери" лъсват, когато шофьорът се разболее и отиде при личния си лекари, там при проверка в системата се оказва, че няма здравна осигуровка и трябва да си плати прегледа.

Според шефа на РИТ - Кюстендил Александър Крумов честа е практиката да не бъдат изплащани обезщетения при прекратяване на трудовите правоотношения, неоформяне и задържане на трудовите книжки. От началото на годината досега със съдействието на инспекцията са изплатени 847 903 лв. заплати.

Започваме масови проверки преди коледните и новогодишните празници на питейните заведения, ресторанти и хотели, предупреди Александър Крумов. Основно ще се търсят наети непълнолетни лица или такива, работещи без договори.

Крумов апелира към работодателите при назначаването на служители и работници да се придържат към трудовото законодателство.

В началото на декемри кюстендилските трудови инспектори заедно с гръцки колеги провериха 40 фирми на територията на Югозападна България. Установени бяха над 400 нарушения на българското законодателство в шивашки, обувни, транспортни и строителни фирми и в тухларни и магазини за търговия на дребно, каза Крумов.

Най"често констатираните нарушения са липса на обезопасяване на машини, ел. табла, шивашки машини, липса на изградени системи за аспирации на места, където се работи с отровни лепила, нередовно получаване на работно облекло, непълни вътрешни правила за работна заплата, неспазване на нормите за шум и осветление.

Направихме предписания на работодателите със срокове за отстраняване на нарушенията, каза шефът на инспекцията.

Според Крумов посещението на гърците и съвместните проверки са целяли обмяна на опит между структурите от двете страни.